您所在的位置:首页 - 问答 - 正文问答

个应届生工资(杭州电子科技大学毕业生平均工资)

admin admin 2024-02-12 【问答】 758人已围观

摘要[db:Intro]

杭州电子科技大学毕业生2023年平均工资4.5至30K。

电气工程及其自动化专业应届毕业月薪5190元、应届生平均月薪6243元、毕业两年月薪9398元、毕业5年薪酬13382元。

光电信息科学与工程专业应届毕业月薪4020元、应届生平均月薪5021元、毕业两年月薪8223元、毕业5年薪酬11481元。

数字媒体技术专业应届毕业月薪4000元、应届生平均月薪5099元、毕业两年月薪8919元。月平均工资数据统计来自近一年5份职位样本,4.5至30K,其中4.5至6K 的岗位最多占40%。

杭州电子科技大学简介:

是浙江省人民政府与国防科技工业局共建高校,是一所电子信息特色突出,经管学科优势明显,工、理、经、管、文、法、艺等多学科相互渗透的教学研究型大学,是浙江省首批重点建设的5所高校之一,是省属高校中唯一拥有国防特色重点专业的高校。

学校有下沙、文一、东岳、下沙东及青山湖等5个校区,占地面积2500余亩。设有19个学院及教学单位,举办1所独立学院,开设48个本科招生专业。

拥有9个一级学科博士点,4个博士后科研流动站,19个一级学科硕士点,18个专业学位硕士点。有全日制在校学生28000余人。全校教职工2500余人,专任教师1800余人。

应届毕业生6k是不是太低了

普通本科生工资一般是多少

很多因素导致工资标准差别很大 地域,专业,家庭的背景等等.一线城市的话在3000以下,二线城市2500以下 小城镇的话1500左右吧 算是比较好的估计 一般这个水平就不错了 工作不好找现在个比较严重的问题但是相信工作一段时间以后你有经验了 再跳槽那时候工资会比较高 但是呢 负担也会比较重的比如结婚啊 生小孩啊 还有现在都是独生子女还要赡养老人 总之很是辛苦 不过还是要看到希望的.

现在大学本科毕业工资一般都不相同,还有蛮多处于失业状态,平均3000左右.本科即大学本科专业学历,是高等教育的基本组成部分,一般由大学或学院开展,极少部分高等职业院校已经开展应用型本科教育.本科与专科相比,本科更着重于理论上的通识教育,而非应用上的专业教育和实际技能.本科层次学生毕业后一般可获本科毕业证书和学士学位证书,少数人因为成绩或综合评价未符合学术要求,而只有大学本科毕业证书,没有获得学士学位证书.

本科生 一个月工资4千以上才正常

本科生月薪过万的多吗

一线城市的话那月薪过万的很多的了,但是,刚毕业的就月薪过万的还是很少的

1000

5年前算高的了,现在的话算是正常水平多一点.一般优秀毕业的来深圳第一年可以都可以拿到十万,政府补贴1万5,差不多每月一万.要想长期在深发展,目标要定在30万更多才有机会,加油吧.

2020应届毕业生平均薪资

学校名称类型所在地提供学位毕业五年薪酬 1 厦门大学综合院校福建本科a+ 2 华侨大学综合院校福建本科/专科a- 3 福州大学工科院校福建本科/专科b+ 4 集美大学综合院校.

应届毕业生的薪资水平是有几个方面来考虑的.一般情况下是由:1、学历2、企业类型与岗位3、工作地点和政策来决定的.举个例子,一个本科毕业的应届生在一家二线城市的国企上班,他的工作岗位是行政专员,工资烦的构成地平时上班时间加上月绩效的提成,再扣掉保险.一个月大概也就是3500左右.但是,如果他的工作地点在一线城市的话薪资水平至少还会加1500块,地区的政策补贴也是薪资差别的一部分.

竹子的答案:1>应届毕业生找第一份工作,月工资1400元,不多也不少.说不多是因为有的毕业生,因为多种因素,特别是专业对口,能有效率,在私人企业,大几千元月.

2020本科毕业工资大概多少

学校名称类型所在地提供学位毕业五年薪酬 1 厦门大学综合院校福建本科a+ 2 华侨大学综合院校福建本科/专科a- 3 福州大学工科院校福建本科/专科b+ 4 集美大学综合院校.

在毕业于一流大学,像985211大名校,他们的工资基本上刚毕业的话,也就在七八千左右,如果有相当技术或者是研究生中有着特殊研究奖项等,工资一般都是去参加科技互联网企业,都是开到15000左右

目前工作岗位可能比较缺少,所以导致刚应聘的时候工资偏低,应该工作一段时间后会逐步的增加

应届毕业生6k是不是太低了如下:

如果是应届生能够拿到7K,证明你学历还是不错的,一般本科毕业生薪资达到7K的并不算多(有过培训经历的可以除外)。

租房1500~2000,吃饭1500~2000,可以算算你还剩下多少。(刚毕业也不要想着太高消费,食宿四千块,顾好自己还是没问题的)

短期不要太看重薪资,刚毕业的学生,尤其是到北京闯荡的,都有股冲劲,努力好学,要多利用工作与业余时间提升自己。

前期多积累经验,等积累到一定程度,公司也会看到你的价值,待遇会提升很快,或者跳槽也是一个不错的选择,关键是你要有价值,而这就在于你的积累。

毕业生选公司不要只看重待遇,还要看公司怎么样,行业怎么样,是否适合自己发展。

选择很重要,其次是个人努力,而不是刚毕业时的待遇。要克服焦躁心理,不然难出头。

优势:

1、户口优势。

多数城市为引进人才,甚至提出应届生可直接落户,而非应届生想要在一二线城市落户只能通过更多的途径。而户口恰恰又决定了你买房、子女教育等问题(虽然刚毕业的你,可能成家立业还有点早)。

2、考试资格优势。

大家应该了解,国考、省考等招聘考试,很多职位只有应届生可以报考。

尤其是公务员,在每一年的国家公务员考试中,都有许多职位专门限定“应届生”报考,我们都知道考试的竞争压力有多大,多一个条件限制,就能减少很多竞争对手。

Tags: [db:tag]

文章评论 (暂无评论,758人围观)

icp沪ICP备2023033283号-31
取消
微信二维码
支付宝二维码

目录[+]